El organismo recibió la acreditación por implementar políticas de inclusión, accesibilidad y respeto a los derechos humanos.
Querétaro, Qro.- El Instituto Electoral del Estado de Querétaro (IEEQ) recibió el Certificado de cumplimiento de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, otorgado por la empresa Factual Services S.C.
La certificación reconoce a los centros de trabajo que cuentan con políticas y prácticas orientadas a garantizar la igualdad de oportunidades, la inclusión, la accesibilidad y la prevención de cualquier forma de discriminación o violencia laboral.
La consejera electoral Karla Isabel Olvera Moreno, presidenta de la Comisión de Inclusión, recibió el distintivo durante un acto protocolario realizado en la Sala de Sesiones del organismo, como resultado del proceso de implementación, evaluación y auditoría de las acciones institucionales en esta materia.
Olvera Moreno destacó que una institución que promueve la igualdad y la inclusión al interior fortalece su capacidad para brindar un servicio más cercano a la ciudadanía y cumplir con su función democrática.
Por su parte, la consejera Alma Fabiola Rodríguez Martínez, presidenta de la Comisión de Igualdad Sustantiva, reconoció el trabajo conjunto de las distintas áreas del Instituto para alcanzar la certificación y señaló la importancia de construir espacios libres de estereotipos y discriminación.
Durante el evento también se entregaron nombramientos a las y los integrantes del Grupo para la Igualdad Laboral y No Discriminación del IEEQ, quienes darán seguimiento a la aplicación de las prácticas establecidas en la norma.
Al acto asistieron integrantes del Consejo General del Instituto, la secretaria ejecutiva Noemi Sabino Cabello y personal del organismo. Previamente se presentaron informes sobre las acciones implementadas en materia de igualdad e inclusión.
